Антикризисный маркетинг, бизнес - стратегии во время кризиса

В условиях кризиса

Как жить, а не выживать.
Что лучше беречь или тратить?

Антикризисный маркетинг.
Еда и кризис
Малый бизнес
Продавай или будь продан
Законопроект №3429

Буржуазный опыт

Кризис не будет вечным

Рекламная стратегия L’Oreal.
Британский малый бизнес
Аутсорсинг во время кризиса

Рецепты

Реставрации подушек и перин

Constantinos Markides

профессор и глава отделения стратегического и международного менеджмента Лондонской бизнес-школы.

Определите и обеспечьте стратегические средства и возможности.

J.C. Larreche

профессор знаменитой международной бизнес-школы INSEAD. В свое время он закончил Стэнфорд Там же, в центре Кремниевой долины, он стал интересоваться причинами невероятного роста некоторых компаний, а начав работать преподавателем и консультантом, сконцентрировал все свои усилия на исследовании не просто выдающегося, но и устойчивого роста.
Аавтор бизнес-игры Markstrat. Он получил множество наград, в том числе «Профессор по маркетингу года» и «Бизнес-кейс года» по версии журнала Business Week. Его учебные программы являются одними из самых высокооцениваемых в INSEAD.

Сила импульса

Rob Goffee

профессор организационного поведения London Business School. Признанный международный авторитет в сфере организационных преобразований. Автор десяти книг и более полусотни статей в академических и управленческих изданиях.

Gareth Jones

приглашенный профессор INSEAD, член центра управленческого развития London Business School. Был старшим вице-президентом по человеческим ресурсам в PolyGram, а позднее — директором по персоналу и внутренним коммуникациям в ВВС. Автор статей, опубликованных в European Management Journal, Human Relations и Harvard Business Review.

Оценить ситуацию и менять ее.

Цена лидерства и награда
за него.

Herminia Ibarra

профессор, преподаватель организационного поведения в INSEAD, международной школе бизнеса, расположенной в Фонтенбло, Франция. Она преподает на программах МВА и повышения квалификации руководителей.

Roger Best

является профессором бизнеса в университете Орегона. Он получил степень бакалавра в Электрической Инженерии в университете Калифорнии в 1968 году. После этого, он работал в компании General Electric, получил степень MBA в университете Калифонии в 1972 и защитил профессорскую в Орегоне в 1975.
Он работал с такими компаниями, как General Electric, US West, Eastman Kodak и др., преподает на многих программах обучения топ-менеджмента в школе INSEAD. Он опубликовал множество статей, которые были удостоены наград научного сообщества, кроме того Бест выступил соавтором книги Consumer Behaviour: Implications for Marketing Strategy.

Эффективность и рентабельность маркетинга

Patrick Barwise

профессор менеджмента и маркетинга Лондонской бизнес-школы (LBS). Начало трудовой деятельности состоялось в компании IBM. Автор многих статей и публикаций по проблемам стратегических инвестиционных решений, брэндам, поведению потребителей и аудитории, тенденциям расширения рынков и новым СМИ. Председательствует и выступает в качестве опытного эксперта в коммерческих судах в Лондоне, Вашингтоне, Брюсселе, Париже и Милане.

Sean Meehan

профессор маркетинга и менеджмента изменений в Martin Hilti и руководитель программы подготовки магистров управления бизнесом в IMD в Лозанне (Швейцария). Его интерес к практическому применению менеджмента, сфокусированного на потребителе, выкристаллизовался в начале его карьеры в Arthur Andersen и в Deloitte & Touche, где он работал директором по маркетингу. Его докторская диссертация по менеджменту, сфокусированному на потребителе, была защищена в LBS и награждена многими премиями. Он разработал и/или внедрил программы развития менеджмента в таких компаниях, как Credit Suisse, PricewaterhouseCoopers, Caterpillar Overseas S. A., Hilti MasterCard International, Swiss Re и Toyota.

Harold J. Leavitt

заслуженный профессор, ведет курс организационного поведения и психологии в Высшей школе бизнеса Стэнфордского университета. Имеет степень бакалавра Гарвардcкого университета, М. S. Университета Брауна и доктора философии Института технологии штата Массачусетс. До Стэнфорда работал на факультетах Университета Чикаго и Carnegie Mellon Университета. Он также преподавал в Лондонской бизнес-школе и в INSEAD во Франции.
Автор книг «Организационная психология», вышедшей на восемнадцати языках, «Корпоративные первооткрыватели», «Горячие группы». В течение ряда лет был директором Stanford Executive Program, а также первым директором Стэнфордского национального университета Singapore Executive Program (SNUSEP) и советником по образованию Института менеджеров (Таиланд). Консультировал многие организации, включая Bell Telephone Laboratories, Фонд Форда, Kaiser Permanente, Varian Associates и the Straits Times Press, Сингапур. Член консультативных правлений Southern California’s Leadership Institute, Программы MBA Хельсинкского университета технологии и Института специальных исследований в сфере лидерства в Высшей школе университета Claremont.

Gerard Tellis

заведующий кафедрой Marshall Business School в University of Southern California, Лос-Анджелес, доктор наук по бизнес-администрированию (University of Michigan, Энн-Арбор). Ранее работал в Johnson & Johnson менеджером по развитию продаж, отвечая за управление брэндом, вывод и продвижение новых товаров, специализируется в вопросах выхода на рынок, технологических инноваций, развития новых товаров и рекламы. Автор более 40 статей и книг. Его статьи публиковались в ведущих академических изданиях, таких как Journal of Marketing Research, Journal of Marketing, Marketing Science, Strategic Marketing Journal, Sloan Management Review, Journal of Advertising Research. Многие из статей были удостоены наград, включая Maynard Reward за лучшую статью в Journal of Marketing, Odell Award — в Journal of Marketing Research, Bass Award — в Marketing Science. На протяжении многих лет член редколлегий Journal of Marketing Research, Journal of Marketing и Marketing Science.

Peter Golder

адъюнкт-профессор маркетинга Stern School of Business в New York University. Имеет докторскую степень в бизнес-администрировании (University of Southern California) и бакалавра наук (University of Pennsylvania). Ранее работал в Conoco и Northrop.
В сферу его научных интересов входят рыночное первенство, новые продукты, долгосрочное лидерство и брэндинг. Его работы публиковались в ведущих научных журналах, включая Sloan Management Review, Journal of Marketing Research, Marketing Science. Его исследования фигурировали на страницах The Wall Street Journal, The Economist и Advertising Age. Трижды удостаивался престижных наград за лучшие публикации в области маркетинга.

Jesper Kunde

работал для Carlsberg и компании электроники LK прежде, чем в 1988 основал рекламное агентство Kunde & Co . Kunde & Co утвердилось как одно из самых больших интегрированых рекламных агентств Скандинавии, функционируя как консультанты по маркетингу и менеджменту для главных международных компаний, включая Ecco, Bang & Olufsen, Bodum и MD foods. У агентства сильная культура, которая сделала компанию объектом дискуссии в Скандинавии, за свою приверженность к корпоративной религии.

Gareth Morgan